Главная / Текущий номер журнала / Сочи-2008: промышленность, наука, образование / Цели — амбициозные, перспективы — отличные /

Цели — амбициозные, перспективы — отличные

20 августа состоялось торжественное открытие Каширского завода стали с покрытием.

Всего два года понадобилось Группе компаний «КОМТЕХ», чтобы на месте бывшего завода «Центролит» в подмосковной Кашире построить новейшее производство стального оцинкованного листа для строительной индустрии. Два года — и 2,5 млрд руб. Зато нынешние цеха радуют глаз чистотой, порядком и современным оборудованием.

Генеральный директор КОМТЕХ Александр Рубцов, выступая перед журналистами на пресс-конференции, предшествовавшей церемонии открытия, отметил, что это очень важный этап в развитии компании.

— Мы ставим перед собой амбициозные цели и работаем над их достижением. Каширский завод уже сейчас — пятое по объемам профильное предприятие России. Обладая новейшими технологиями и высокой производительностью, он является одним из технологических лидеров в своей области, — сказал он.

КОМТЕХ представлена в 29 городах нашей страны, но Кашира — место особенное: более 42% рынка потребления продукции построенного здесь завода сосредоточено в Центральном регионе. То есть географическое положение для организации производства было выбрано абсолютно точно, поскольку позволяет работать с заинтересованными юридическими и физическими лицами напрямую.

Право нажать пусковую кнопку, установленную в одном из цехов, и тем самым дать зеленый свет новому производству было предоставлено министру промышленности Правительства Московской области Владимиру Козыреву. Он поздравил коллектив и всех гостей со знаменательным событием и отметил, что, безусловно, приятно, когда в Подмосковье открываются такие крупные и хорошо оснащенные предприятия.

Аппарат непрерывного горячего цинкования и линии продольной и поперечной резки позволяют получать уже сегодня в течение суток до 2 тыс. тонн качественной оцинкованной стали толщиной от 0,2 до 1,2 мм при ширине рулона 1250 мм. Кроме того, здесь производится арматурная сетка и холоднодеформированная арматура, есть небольшой участок строительного профиля.

Генеральный директор Каширского завода стали с покрытием Владислав Жуков уверен в хороших перспективах своего предприятия. Сегодня оно ориентировано на строительную индустрию, но, кто знает, может, когда-нибудь заинтересуется и отечественным автопромом, чтобы кузова наших «Жигулей» стали практически вечными.

О хороших перспективах КЗСП говорит и средний возраст персонала — от 30 до 40 лет. Сейчас на заводе трудятся 620 человек, в том числе 150 инженерно-технических работников. Многие из них прошли обучение и стажировку в Австрии, осваивая оборудование и технологии. Налажен процесс обучения и в России.

Окрестная молодежь, пришедшая на завод после техникумов и профессиональных училищ, условиями труда довольна. Александр Бячковский окончил железнодорожный техникум в Ожерелье и мечтает о карьерном росте. Пока же и работа, и заработная плата его вполне устраивают, так же как и двух его друзей. Ребята занимаются упаковкой рулонов, но процедура эта состоит не в «бери больше — бросай дальше»: процесс автоматизирован. А чистота в цехах и вокруг них, аккуратная корпоративная форма, забота о безопасности труда могут удовлетворить и самого привередливого соискателя рабочего места.

— Это уникальное производство, — сказал, делясь впечатлениями о событии, министр промышленности Правительства Московской области В. Козырев. — Самое главное, что и производственные, и социальные вопросы здесь решаются в комплексе. Кроме цехов, построен большой жилой дом для специалистов и рабочих, люди получают достойную заработную плату и имеют интересную работу.

Портфель заказов Каширского завода стали с покрытием уже сейчас позволяет предприятию работать без простоев, и можно с уверенностью сказать, что вложенные в организацию производства средства окупятся, как и планируется, через два с половиной года.

Надежда СИДОРКИНА