“Большинство проблем рынка труда не подлежит решению непосредственно на предприятиях. Главная проблема заключается в том, что отсутствует эффективная инфраструктура рынка труда, это касается не только Санкт-Петербурга и Ленобласти – всей России”
Дмитрий Чернейко,
Председатель Комитета по труду и занятости
“В 2014 году планируется корректировка законодательства в целях совершенствования регулирования трудовой миграции, а именно порядка определения потребности в иностранных работниках и их привлечения к трудовой деятельности.”
Константин Ромодановский ,
Директор Федеральной миграционной службы (Из выступления на заседании Правительства РФ, 9 августа).
“87% трудоспособного населения (в городе чуть больше, в селе – меньше) имеют профессию, подтверждённую дипломом или другим документом. Это высокий показатель даже по европейским меркам. Вместе с тем у нас очень много людей работает не по специальности – почти 60%.”
Константин Лайкам,
Заместитель руководителя Росстата
(Из интервью «Российской газете», 13 августа).
Наши средние специальные учебные заведения всегда были и долго ещё, наверное, будут кузницей рабочих кадров для промышленных предприятий. Ещё несколько лет назад эти образовательные учреждения в большинстве своём являли зрелище не очень приглядное. Соответственно, и «выковывать» в обшарпанных стенах с учебным оборудованием «времён Очакова и покоренья Крыма» достойную рабочую смену было весьма затруднительно.
Похоже, ситуация меняется к лучшему. С этим, наверное, согласится студент, запечатлённый в ходе занятий по управлению робототехническим комплексом на базе промышленного робота. Снимок сделан в Политехническом колледже, где ведётся подготовка квалифицированных рабочих кадров для высокотехнологичных производств.
Исследовательский центр портала Superjob.ru провел опрос, на основе которого было рассчитано значение средней желаемой прибавки для каждой профессии.
Выяснилось, что самыми ущемлёнными в оплате труда себя считают врачи. Справедливой для себя большинство докторов считает зарплату в размере 77 тыс. руб. в месяц, что на 71,7% больше нынешней средней зарплаты врачей – 45 тыс. руб.
На втором месте – учителя. По их мнению, справедливая оплата труда педагогов должна составлять 55 тыс. руб. в месяц, против 34 тыс. руб. сегодня.
Далее следуют психологи и юристы, мечтающие о прибавке в размерах 58,8% и 58,3% соответственно.
Как говорится, мечтать не вредно. Причём в последнее время мечты иногда сбываются. И тогда «планку мечтаний» приходится поднимать. С учётом инфляции, конечно.
Московский банк Сбербанка России открыл курс обучающих семинаров для пенсионеров.
Как говорится в официальном
Наверное, такую инициативу можно только поддерживать. Наиболее инициативные и смышлёные пенсионеры найдут себе достойное применение, помогая своим менее «продвинутым» сверстникам разобраться во всём многообразии банковских услуг и предложений, что даже для молодых людей иногда становится проблемой.
В ходе всероссийского
Причиной слёз на работе в 50% случаев стали необоснованные обвинения со стороны начальства. А вот увольнение заставляло плакать только 5% россиян. Вероятно, многие испытывали от факта увольнения даже облегчение.
Реже всего плачут инженеры, технологи и бизнесмены – в 2–3% случаев. Может быть, потому что у них просто не остаётся свободного времени на проявление эмоций?
После того как Владимир Путин и Дмитрий Медведев сменили друг друга на государственных должностях, штатная численность правительственных структур и Администрации Президента РФ продолжила рост. Об этом, кстати, свидетельствуют данные, которые были представлены Правительством РФ в Совет Федерации для обсуждения проекта бюджета на ближайшие 3 года. По данным Росстата, сейчас на федеральном уровне работает 35 700 человек. Причём начиная с 2000 г. их количество выросло на 60%.
Зачем оно растёт? Почему? И представители властных структур, и эксперты отвечают на эти вопросы
А если она ещё и «двуглавая»…
Быстрые платежки, мгновенный вывод на карту МИР, бонусы на день рождения, кэшбэк, турниры и многое другое! Все это ты найдешь на официальном сайте казино Вавада! Переходи по ссылке и получи бонус на первый депозит!